牟定县总工会2026年部门预算公开目录
第一部分 牟定县总工会2026年部门预算编制说明
一、基本职能及主要工作
二、预算单位基本情况
三、预算单位收入情况
四、预算单位支出情况
五、对下专项转移支付情况
六、政府采购预算情况
七、部门“三公”经费增减变化情况及原因说明
八、重点项目预算绩效目标情况
九、其他公开信息
第二部分 牟定县总工会2026年部门预算表
一、2026年部门财务收支预算总表
二、2026年部门收入预算表
三、2026年部门支出预算表
四、2026年部门财政拨款收支预算总表
五、2026年一般公共预算支出预算表（按功能科目分类）
六、2026年一般公共预算“三公”经费支出预算表
七、2026年部门基本支出预算表（人员类、运转类公用经费项目）
八、2026年部门项目支出预算表（其他运转类、特定目标类项目）
九、2026年部门项目支出绩效目标表（本次下达）
十、2026年部门政府性基金预算支出预算表
十一、2026年部门政府采购预算表
十二、2026年部门政府购买服务预算表
十三、2026年对下转移支付预算表
十四、2026年对下转移支付绩效目标表
十五、2026年新增资产配置表
十六、2026年上级补助项目支出预算表
十七、2026年部门项目中期规划预算表
第一部分
牟定县总工会2026年部门预算编制说明
一、基本职能及主要工作
（一）部门主要职责
1.根据党的路线、方针、政策和全国总工会、省总工会、州总工会确定的工会工作指导方针和任务，开展工运理论和政策的研究，围绕县委、县政府中心工作，制定牟定县工运发展规划，指导全县工会工作。
2.坚定不移地贯彻党的全心全意依靠工人阶级的方针，依照法律和《中国工会章程》，组织指导本县各级工会履行工会的“维护、建设、参与、教育”等社会职能；贯彻执行县委、上级工会和牟定县工会代表大会的决议，开展工会各项业务工作。
3.坚持以职工为本，主动依法科学维权的维权观，围绕职工最关心、最直接、最现实的利益问题，维护职工的经济、政治、文化和社会各项权益。
4.加强工会自身建设和改革；支持、帮助新建企业、社会组织组建工会和发展会员；研究制定加强基层工会建设的各项制度，推进基层工会规范化建设，增强基层工会的活力，发挥基层工会作用，把工会建设成为深受职工群众信赖的学习型、服务型、创新型“职工之家”。
5.研究劳动关系领域新情况新问题，指导完善职工代表大会制度、平等协商和集体合同制度，建立健全劳动争议预防、预警、调处机制，构建和谐劳动关系。
6.开展职工安全生产和职工劳动保护工作；组织动员职工群众开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新、技能协作等活动。
7.开展职工宣传思想工作和素质提升工作，教育引导职工不断提高思想道德素质和科学文化素质，建设一支有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍，不断发展工人阶级先进性。
8.加强工会领导干部协管工作，研究制定工会干部管理制度和培训规划，打造一支“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的工会干部队伍。
9.推进工会女职工委员会建设，根据女职工特点和意愿开展维权服务工作，统筹协调工会各部门和社会有关方面共同做好女职工工作。
10.协助政府做好劳动模范的推荐评选和管理服务工作，宣传弘扬新时期劳模精神、劳动精神和工匠精神。
11.大力开展“互联网+工会”工作，推进网上工会建设，拓展和完善工会网络管理和服务平台。
12.加强工会经费审查委员会建设，强化工会经费和工会资产的管理、审查、审计工作。
13.承担县委、县政府和州总工会交办的其他工作。
（二）机构设置情况
我部门共设置4个内设机构，包括：办公室、组织宣教部、劳动经济和法律维权部、财务和资产监督管理部。
所属单位1个，分别是：
牟定县职工服务中心。
（三）重点工作概述
一是强化理论武装，坚定政治方向。组织动员广大职工深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记考察云南重要讲话精神，引导广大职工听党话、跟党走。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神和勤学勤劳、创业创造的牟定精神，团结引领广大职工积极投身全县经济社会建设主战场，为推进中国式现代化牟定实践发挥工人阶级主力军作用。二是夯实基层基础，激发工会活力。全面启动县职工服务中心维修改造项目，充分发挥乡镇职工之家、工会驿站等职工服务阵地作用，为职工开展活动提供必要场所。对产业园区、新经济组织中符合建会条件的100%建立工会组织，进一步提升产业园区、乡镇工会和村级工会工作质效，最大限度地把广大职工特别是新就业形态劳动者组织到工会中来，进一步增强基层工会工作活力。三是精准服务职工，提升幸福指数。深入开展职工需求调研，全面了解不同职工群体的需求特点。广泛开展关心关爱和走访慰问，将党和政府的关爱及时送到一线职工心坎上。以职工群众需求为导向，持续抓好以“六惠”为重点的职工普惠性服务，为广大职工提供文体活动、疗休养、心理健康等精准化服务。四是依法维护权益，增强职工安全感。落实好“工会+法院+检察院+人社+司法行政”劳动争议多元化解机制，持续抓好新时代“枫桥经验”工会实践试点工作，持续开展集体协商“集中要约行动”，广泛推行工会劳动法律监督“一函两书”工作，积极参加劳动争议调解、仲裁、安全事故调查处理、农民工工资清欠等工作，依法维护职工群众合法权益，努力构建和谐劳动关系。五是鼓励创新创造，激发职工活力。围绕全县重点产业和重大项目，广泛开展劳动技能竞赛和职工经济技术创新活动，深化职工创新工作室、技师工作站创建，不断激发广大职工创新创造活力。认真贯彻落实《中共中央、国务院关于深化产业工人队伍建设改的意见》的部署及全总、省总、州总的落实意见，深入推进产业工人队伍建设改革，助推全县产业发展。六是全面从严治党，强化引领保障。持续加强党建、党风廉政建设、意识形态等工作。持续深入推进作风革命效能革命，落实“七天工作法”“三单制”，开展“干在实处、走在前列”大比拼，不断激发广大工会干部的干事创业热情。
二、预算单位基本情况
我部门编制2026年部门预算单位共1个。其中：财政全额供给单位1个；差额供给单位0个；定额补助单位0个；自收自支单位0个。财政全额供给单位中行政单位0个；参公单位1个；事业单位0个。截止2025年12月统计，部门基本情况如下：
在职人员编制8人，其中：行政编制0人，工勤人员编制0人，事业编制8人。在职实有7人，其中：财政全额保障7人，财政差额补助0人，财政专户资金、单位资金保障0人。
离退休人员9人，其中：离休0人，退休9人。
车辆编制0辆，实有车辆0辆，超编0辆。
三、预算单位收入情况
（一）部门财务收入情况
2026年部门财务总收入2008414.31元，其中：一般公共预算2008414.31元，政府性基金0.00元，国有资本经营收益0.00元，财政专户管理资金收入0.00元，事业收入0.00元，事业单位经营收入0.00元，上级补助收入0.00元，附属单位上缴收入0.00元，其他收入0.00元。
与上年2399767.61元对比减少391353.30元，下降16.31%，减少的主要原因是：退休了3人，职工工资及社会保障缴费减少，本年收入减少。
（二）财政拨款收入情况
2026年部门财政拨款收入2008414.31元，其中:本年收入2008414.31元，上年结转收入0.00元。本年收入中，一般公共预算财政拨款2008414.31元，政府性基金预算财政拨款0.00元，国有资本经营收益财政拨款0.00元。
与上年2399767.61元对比减少391353.30元，下降16.31%，减少的主要原因是：退休了3人，职工工资及社会保障缴费减少，本年财政拨款收入减少。
四、预算单位支出情况
2026年部门预算总支出2008414.31元。财政拨款安排支出 2008414.31元，其中：基本支出1978414.31元，与上年2344767.61对比减少366353.30元，下降15.62%，减少的主要原因是：退休了3人，职工工资及社会保障缴费减少，基本支出减少；项目支出30000.00元，与上年55000.00元对比减少25000.00元，下降45.45%，减少的主要原因是：2026年减少春节慰问经费，项目支出减少。
（一）财政拨款安排支出按功能科目分类情况
1.“2012901行政运行”支出1256611.90元，主要用于保障单位正常运转的人员工资津补贴和公用经费。
2.“2012902一般行政管理事务”支出30000.00元，主要用于开展工会专项工作。
3.“2080501行政单位离退休”支出199283.00元，主要用于行政单位退休人员退休费支出。
4.“2080505机关事业单位基本养老保险缴费”支出141486.09元，主要用于机关事业单位基本养老保险缴费支出。
5.“2080506机关事业单位职业年金缴费”支出147376.32元，主要用于退休人员职业年金缴费支出。
6.“2101101行政单位医疗”支出45206.40元，主要用于行政单位医疗保险缴费支出。
7.“2101102事业单位医疗”支出6708.07元，主要用于事业单位医疗保险缴费支出。
8.“2101103公务员医疗补助”支出62313.57元，主要用于公务员医疗补助缴费支出。
9.“2101199其他行政事业单位医疗”支出6064.00元，主要用于行政单位工伤保险和大病保险缴费支出。
10.“2210201住房公积金”支出113364.96元，主要用于单位按规定为职工缴纳的住房公积金支出。
（二）财政拨款安排支出按经济科目分类情况
基本支出1978414.31元，其中：30101基本工资406032.00元，30102津贴补贴361332.00元，30103奖金210696.00元，30107绩效工资59348.00元，30108机关事业单位基本养老保险缴费141486.09元，30109职业年金缴费147376.32元，30110职工基本医疗保险缴费51914.47元，30111公务员医疗补助缴费62313.57元，30112其他社会保障缴费10571.78元，30113住房公积金113364.96元，30199其他工资福利支出120000.00元，30201办公费4723.88元，30217公务接待费2980.00元，30228工会经费14592.24元，30239其他交通费用59400.00元，30299其他商品和服务支出16200.00元，30302退休费196083.00元。
项目支出30000.00元。其中：30201办公费9000.00元，30211差旅费14000.00元，30239其他交通费用7000.00元。
五、对下专项转移支付情况
（一）与中央配套事项
牟定县总工会2026年无与中央配套事项。
（二）既定政策标准测算补助事项
牟定县总工会2026年无按既定政策标准测算补助事项。
（三）经济社会事业发展事项
牟定县总工会2026年无经济社会事业发展事项。
六、政府采购预算情况
根据《中华人民共和国政府采购法》的有关规定，编制了政府采购预算，共涉及采购项目0个，政府采购预算总额0.00元，其中：政府采购货物预算0.00元、政府采购服务预算0.00元、政府采购工程预算0.00元。
七、部门“三公”经费增减变化情况及原因说明
牟定县总工会2026年一般公共预算财政拨款“三公”经费预算合计2980.00元，较上年增加0.00元，增长0.00%，具体变动情况如下：
（一）因公出国（境）费
牟定县总工会2026年因公出国（境）费预算为0.00元，较上年增加0.00元，增长0.00%，共计安排因公出国（境）团组0个，因公出国（境）0人次。
与上年对比无变化的原因是本年及上年因公出国（境）费预算均为0.00元。
（二）公务接待费
牟定县总工会2026年公务接待费预算为2980.00元，较上年增加0.00元，增长0.00%，国内公务接待批次为5次，共计接待35人次。
与上年对比无变化的原因是本年及上年公务接待费预算均为0.00元。
（三）公务用车购置及运行维护费
牟定县总工会2026年公务用车购置及运行维护费为0.00元，较上年增加0.00元，增长0.00%。其中：公务用车购置费0.00元，较上年0.00元，增长0.00%；公务用车运行维护费0.00元，较上年增加0.00元，增长0.00%。共计购置公务用车0辆，年末公务用车保有量为0辆。
与上年对比无变化的原因是本年及上年公务用车购置及运行维护费预算均为0.00元。
八、重点项目预算绩效目标情况
牟定县总工会无重点项目预算绩效目标。
九、其他公开信息
（一）专业名词解释
1.基本支出：指单位为保障其机构正常运转、完成日常工作任务而发生的支出。
2.项目支出：指单位为完成其特定的行政工作任务或事业发展目标确定的年度事业发展项目而发生的支出。
3.一般公共预算：指政府凭借国家政治权力，以社会管理者身份筹集以税收为主体的财政收入，用于保障和改善民生、维持国家行政职能正常行使、保障国家安全等方面的收支预算。
4.“三公”经费：指财政拨款支出安排的政府部门（含机关事业单位）人员因公出国（境）经费、公务用车购置及运行维护费、公务接待费这三项经费。
（二）机关运行经费安排变化情况及原因说明
牟定县总工会2026年机关运行经费安排97896.12元，与上年143799.84对比减少45903.72，下降31.92%，减少的主要原因是：上年预算后退休了3人，减少了相应的公务交通补贴和公用经费。机关运行经费主要用于保障部门办公费、水电费、物业管理费、委托业务费、工会经费、其他交通费用、公务接待费等日常运行支出。
（三）国有资产占有使用情况
截至2025年12月31日，牟定县总工会资产总额130871.55元，其中，流动资产1992.83元，固定资产128878.72元，对外投资及有价证券0.00元，在建工程0.00元，无形资产0.00元，其他资产0.00元。与上年相比，本年资产总额增加117965.93元，其中固定资产增加117155.52元。处置房屋建筑物0平方米，账面原值0.00元；处置车辆0辆，账面原值0.00元；报废报损资产14项，账面原值178947.50元，实现资产处置收入600.00元；资产使用收入0.00元，其中出租资产0平方米，资产出租收入0.00元。鉴于截至2025年12月31日的国有资产占有使用精准数据，需在完成2025年决算编制后才能汇总，此处公开为2025年12月资产月报数。
第二部分
牟定县总工会2026年部门预算表
（详见附件）
附件：1.牟定县总工会2026年部门预算表
2.牟定县总工会2026年预算重点领域财政项目文本公开
牟定县总工会
2026年3月31日
