李晓娟委员：
你在中国人民政治协商会议牟定县第十届委员会第三次会议上提出的“关于落实学校团干部和少先队辅导员待遇保障的提案”交由我单位办理，经商县教育体育局意见，现答复如下：
随着国家教育高质量发展工作不断推进，近年来，中小学校教师除承担教育教学任务外，还需要承担学校共青团、少先队、妇委会、学生安全、寄宿制学生管理、营改计划实施、心理健康、留守儿童管理等工作，教师身兼多职的情况较为普遍。根据《楚雄州人民政府办公室关于印发楚雄州中小学教职工编制管理办法（试行）的通知》（楚政办通〔2018〕2号）中对学校机构设置和领导职数管理要求，中小学校要按照精简、规范、合理、高效的原则，规范中小学内设机构名称职责，控制中小学校领导职数。按照现行中小学教职工编制标准，教师主要以满足学校的正常教育教学需要为前提，学校的管理干部职数需严格限制，以确保大部分教师必须从事一线教学工作。
按照《牟定县中小学校（幼儿园）管理干部选拔任用办法》规定，我县的中小学（幼儿园）工会、共青团、妇委会、少先队等组织的负责人，可由校级领导或处室负责人兼任。实际工作中，我县中小学校的共青团书记、少先队辅导员大部分由学校党组织副书记或德育室主任兼任，已按学校中层干部管理，享受学校中层干部相关待遇，可按所教授的专业课程（如思想政治）来申报评审职称，教学课时量原则上不低于专任教师课时量的三分之一。从事共青团、辅导员期间获得的表彰奖励可以作为职称评审的业绩依据。在职称申报时，从事共青团、辅导员工作年限还可视同为班主任、年级组长、考研组长、备课组长年限使用。
此外，还有极少数单设的共青团书记、少先队大队辅导员已按照学校管理考核评价工作方案，在工作量核定、工作实绩评价等方面均得到了体现，并在学校的年度考核、评优评先、职称推荐、岗位聘用、绩效分配中具体得到了落实。对于工作实绩突出的共青团书记和少先队大队辅导员等，经学校推荐，县教育体育局审核，已经纳入学校管理后备干部人才库进行培养，部分已经走上学校中层管理干部及校级管理干部岗位。
对于将少先队名师工作室纳入学科名师工作室创建范畴事项，县教育体育局将做进一步研究，并与上级教育主管部门教科研机构积极汇报沟通，努力争取早日实现上述工作目标。
感谢你对人社工作的关心和支持，希望在以后的工作中多提宝贵意见！
牟定县人力资源和社会保障局
2024年4月23日
